梁家煤矿从提振全员信心、凝聚全员力量、形成攻坚合力出发，不断深化形势任务教育加强思想作风建设，为实现全年目标凝心聚力。

广泛宣传，知势明责

“四季度是全年整体工作的关键时期，我们要切实认清形势任务，以时不我待的紧迫感、舍我其谁的使命感，全力抓好安全生产，实现生产计划和安全管理同步推进……”梁家煤矿综掘一区在形势任务宣贯会上向工区全体员工发出了动员令。

（形势任务宣讲进区队）

按照鲁西矿业党委《关于深化形势任务教育加强思想作风建设实施意见》要求，梁家煤矿结合矿井实际制定落实了实施方案，组织各基层单位、科室（中心）利用“德·创”乐学、“三会一课”、班前会等时间层层宣贯，将“深化形势任务教育加强思想作风建设”的目的意义、主要内容、方法步骤传达到每一名员工。同时，充分利用微信公众号专栏、矿区宣传栏、电子屏等宣传平台和载体，多角度全方位开展形势任务宣传。在此基础上，该矿组织宣讲团深入区队、井口，为员工发放形势任务教育宣传页，现场讲形势、讲任务、讲政策、讲前景，引导员工认清形势，明确任务，坚定“一家人、一盘棋、一条心、一起拼、一定赢”的信心和底气。

层层深入，入脑动心

“通过学习思考，发现自己创新意识不强，思考问题想得不全，站得不高。”“当前，煤炭行业面临着诸多挑战。我们一方面要不断优化成本控制，另一方面要积极推进设备智能化升级。”梁家煤矿综掘二区会议室里，讨论气氛正浓。

（开展形势任务大讨论）

围绕“深化形势任务教育加强思想作风建设”，梁家煤矿在全矿范围内层层开展了“当前形势怎么看、面对困难怎么办、立足岗位怎么干”大讨论和形势任务教育征文活动。干部职工结合岗位实际，谈认识、谈感想、谈收获、谈建议，共收到大讨论心得文章200余篇，员工主题征文48篇，矿微信公众号开辟专栏进行了择优刊发。该矿还组织一般管理及以上人员围绕一个“看一看”、五个“有没有”，通过自查、对标等方式，深入查摆自身在思想作风、实际工作等方面存在的问题和不足，并建立《深化形势任务教育加强思想作风建设问题查摆整改“三个清单”》，明确整改内容、措施、责任，逐项落实整改，确保形势任务教育入脑动心，员工思想作风全面转变。

强化融合，见行见效

为推进形势任务教育落到实处、取得实效，梁家煤矿积极做好“融合”文章，将形势任务教育融入矿井安全生产、经营管理等各项工作中。

该矿突出安全“重中之重”，通过中层干部会、周安全办公例会、班前会等形式，深入宣贯上级安全工作会议、文件精神，结合实际开展了事故案例警示教育、现场规程措施有奖问答等活动，切实增强全员安全生产意识和自保互保能力，确保安全形势持续稳定。

（员工进行小改小革）

该矿将形势任务教育与“和·合”家文化宣贯相结合，在干部职工中树立“以矿为家，爱家、建家、持家”理念，形成全员攻坚合力。锚定生产经营任务目标，聚焦瓶颈及难点问题，组织管理骨干、技术人员进行管理创新和技术攻关，同时广泛征集降本增效合理化建议，引导干部职工在思想上重视，在行动上支持。由员工自主实施的充填搅拌机下料篦子改造、人员定位系统天线馈线制作等小改小革、修旧利废项目的应用，既节省了人力财力，又提高了工作效率，为矿井安全生产发挥了积极作用。