安全是发展基石，质量是生命之本。面对矿井稳产保供与提质增效的双重压力，梁宝寺公司煤质发运工区坚持底线思维与问题导向，直面作业环节、设备种类、煤质波动现实挑战，紧扣核心任务，以精细隐患排查、标准现场管控、常态培训赋能为抓手，健全闭环管理体系，精准防范岗位风险、严控煤质隐患，全力筑牢安全生产与精准发运的“双重防线”。

查改一体隐患见底

他们坚持源头治理、全程把控，聚焦化验检测、煤样转运、仓储管控、配煤发运关键环节，严格落实常态化隐患排查机制，建立“排查、登记、整改、复查、销号”全链条闭环管理模式。对设备缺陷、操作偏差、环境隐患、流程漏洞逐项建档汇总，明确整改责任、措施和时限，确保隐患动态清零、问题见底根治。

通过构建日常自查、班组互查、专项督查立体化排查体系，重点紧盯采制化设备、矸石皮带、装车设施等关键设备，全覆盖摸排岗位薄弱环节。对排查问题建立专项管理台账，实行动态跟踪、逐项销号，从源头堵塞管理漏洞，把各类安全、质量隐患消除在萌芽状态。今年以来，该工区已组织专项排查7次，各类隐患整改率达100%。

严字当头标准落地

为补齐现场管理短板、提升标准化建设水平，该工区坚持严管严控、常态规范，以刚性监督考核倒逼履职提质，推动岗位作业标准化、流程管控规范化落地见效。

他们严守安全红线和煤质底线，加大现场巡查频次和视频督查覆盖面，重点盯防采制化设备、矸石皮带、装车设施等关键点位。对操作不规范、流程执行偏差等问题，发现一起、纠正一起、通报一起，坚决摒弃“差不多”“过得去”的侥幸心理。同时，常态化开展隐患整改“回头看”，对已销号问题按不低于30%的比例随机抽检复核，确保问题见底、根治到位。

训战结合素能提升

该工区坚持教育先行、能力赋能，立足岗位刚需，开展分层分类精准培训。围绕设备安全操作、国标化验规范、数据误差防控、装车风险辨识、应急处置流程等重点内容，组织专项实训3场，覆盖职工180人次，重点岗位人员参训率达100%。

同时，常态化开展安全警示教育与典型案例剖析，以案为鉴、以案促改，引导全员知敬畏、守规章、强责任。定期组织技能练兵和经验交流，推动职工在学中练、练中干，持续提升专业素养与风险辨识能力。在鲁西矿业技能比武赛场中，高姗姗摘得煤质化验专业桂冠，过硬的人才队伍正成为安全稳定生产、精准提质发运的有力支撑。

“我们将持续保持高压态势，以严实作风和过硬队伍，为矿井安全形势持续稳定、煤质指标全面达标贡献力量。”煤质发运工区区长张承文说。