会宝岭公司始终将安全生产摆在首位，通过对标争先激发内驱力、精准部署季节性防控、深化全员安全教育等系统性举措，构建起一道坚固的立体安全防线，为企业持续健康发展提供了强有力的保障。

对标争先，树起基层安全“风向标”

为切实筑牢安全生产前沿防线，会宝岭公司创新推行“红黄旗”区队安全竞赛考核机制，以月度为单位，在基层区队中掀起安全管理热潮。

（开展“红黄旗”区队检查）

该公司自主打造了一套涵盖安全绩效、生产任务、标准化建设、制度落实等多维度的综合评分体系，在所有区队中进行严格考评，评选结果直接与“红黄旗”挂钩。他们在采掘与辅助两大工区序列中，各评选出一个得分最高且无安全否决项的“红旗”区队，作为安全管理的标杆。同时，将得分排名末位或发生安全生产事故的区队评定为“黄旗”区队，予以警示。

“我们此项工作的根本目的，是通过‘红旗’的正向激励与‘黄旗’的反向约束相结合，将安全管理责任进一步压实到每个工区，引导各区队由‘要我安全’的被动接受，向‘我要安全、我会安全、我能安全’的主动管理转变，从而最大限度地杜绝隐患、‘三违’及各类事故发生。”会宝岭铁矿安全监察部助理工程师李春鹏介绍。

未雨绸缪，织密冬季安全生产“防护网”

面对冬季严寒、雨雪、大风等恶劣天气带来的挑战，会宝岭公司立足一个“早”字，突出一个“实”字，扎实高效推进“防寒、防冻、防火”工作，全力确保生产经营秩序稳定和人员财产安全。

（开展“冬季三防”安全大检查）

该公司提前制定冬季“三防”工作方案，明确责任分工、重点任务和保障措施，组织专业力量对生产设备、工艺管道、供水系统、供暖设施等进行了全面“体检”。针对冬季用火用电增多的实际情况，该公司加大消防安全巡查频次和力度，重点对配电室、仓库等场所的电气线路、取暖设备进行隐患排查，坚决杜绝违规用电、用火现象，切实筑牢了冬季安全生产的坚固堤坝。

通过提前谋划和周密部署，该公司构筑了一道坚实的冬季安全“防护网”，有效提升了企业抵御严寒风险的能力，为冲刺全年目标任务营造了安全稳定的生产环境。

固本强基，筑牢全员安全“人防屏障”

会宝岭公司以“全国消防宣传月”为契机，不断创新形式、丰富内容，深入开展系列安全宣传教育和应急演练活动，着力提升全体职工安全意识和应急处置能力，营造“人人讲安全、个个会应急”的浓厚氛围。

（基层工区消防知识“微宣讲”）

该公司推动安全宣传重心下移，组织宣讲员到基层工区开展“微宣讲”活动。他们结合岗位实际和典型案例，生动讲解消防安全法律法规、防火常识、逃生自救知识等，使安全理念深入人心。活动设置互动问答环节，职工踊跃参与，在轻松氛围中深化理解、巩固知识。

为进一步强化实战技能，该公司组织安全管理专业人员进行灭火器现场操作演示教学，并鼓励员工动手实践，确保关键时刻能够“拿得出、用得上”。他们还针对不同场所和风险点组织开展专项应急演练，通过实战化演练，完善了应急机制，锻炼了应急队伍，显著提高了职工应对突发事件的快速反应、自救互救和协同作战能力，为企业安全生产筑起了一道坚实稳固的“人防屏障”。

“会宝岭公司通过精准施策，构建了点、线、面结合的全方位安全管理体系，我们将继续坚守安全红线，压实安全责任，创新管理手段，以更高标准、更严要求、更实举措，持续提升本质安全水平，为企业行稳致远奠定最为坚实的基础。”该公司党委书记、董事长刘玉鼎表示。