“甏肉干饭香到骨子里，2块钱的特价菜分量足味道正，食堂这波操作太暖心了！”在王楼煤矿职工食堂，刚结束早班作业的李师傅端着热气腾腾的饭菜，脸上满是满足。职工口中的“暖心操作”，正是该矿工会认真践行鲁西矿业“德·惠”工会品牌理念的生动缩影。从“舌尖幸福”的精准供给，到全维度的职工关怀服务，该矿工会始终以“以人为本、共建共享”为宗旨，将“德筑同心、惠享共赢”品牌精髓融入日常，用一系列有温度、有力度的举措，为职工筑牢幸福港湾。

舌尖上的关怀，是最直接的“德·惠”表达

民以食为天，职工的就餐体验直接关乎工作状态与幸福感。王楼煤矿工会把职工食堂作为服务职工的“前沿阵地”，聚焦“吃得好、吃得实惠”这一需求，持续推动食堂服务升级。今年推出的招牌菜品甏肉干饭，从食材甄选到制作工艺都经过反复打磨：精选三肥两瘦的新鲜五花肉，经冷水焯水去血沫、热油煸炒至金黄，再加入由十余种香料调配的秘制酱料，用文火慢炖3小时以上，直至肉质酥烂不腻、酱香渗透肌理。搭配吸饱汤汁的豆腐泡、面筋卷和翠绿青菜，配上一碗五常大米蒸制的软糯米饭，成为职工补充能量的“硬核套餐”。

（菜品上新好评满满）

在满足口味需求的同时，该矿工会更兼顾职工就餐成本。持续优化“惠民菜单”，2元特价菜窗口成为“人气打卡点”。食堂每日根据当季蔬菜价格，精选白菜、青菜、豆腐等新鲜食材，推出3至4道家常菜品，如醋熘白菜、蒜蓉油麦菜、凉拌豆腐丝等，既保证口味家常地道，又做到分量充足。“一顿饭下来，一荤一素加米饭才花不到10块钱，比家里做饭还划算。”职工们的口碑，正是对“惠享共赢”理念最朴素的认可。

四季恒温的关爱，让“德·惠”覆盖职工全场景

王楼煤矿工会的服务从未局限于“一餐一饭”，而是延伸到职工工作生活的方方面面，构建起“四季不落幕、全年有温情”的关怀体系。每到盛夏时节，“夏送清凉”活动便准时启动：工会干部带着满含温情与祝福的绿豆汤、西瓜、藿香正气水等防暑物资，准时来到副井口大厅与地面各个岗点，为坚守岗位的职工送去清凉；寒冬腊月，“冬送温暖”小分队则会送上热气腾腾的姜汤等暖身又暖心的御寒物品，让在严寒中作业的职工感受到如春日般的关怀。

（夏送清凉暖心慰问）

女职工是矿山建设的“半边天”，该矿工会还专门打造“巾帼温情线”，组织女职工常年开展“巾帼包饺送温情”活动，汇聚起浓浓的烟火气，和面、调馅、包饺子，将亲手制作的热乎饺子送到职工手中。同时，针对女职工需求，开展健康知识讲座等特色活动，让“她力量”在关怀中绽放光彩。

共建共享的氛围，让“德·惠”催生内生动力

王楼煤矿工会深知，职工的幸福感不仅源于物质关怀，更来自精神层面的认同与成长。为此，该矿工会精心策划各类评优活动，以榜样力量激发职工奋进热情。“美丽宿舍”评选中，职工们齐心协力打造整洁雅致的“第二个家”，在宿舍环境焕然一新的同时，也增进了同事间的凝聚力；“安全达人”评选则聚焦安全生产核心，引导职工遵章作业、杜绝“三违”，真正让安全理念深入人心，推动形成“人人讲安全、个个会应急”的良好氛围。

（金秋助学筑梦启航）

对于有困难的职工，该矿工会更是及时伸出援手。“金秋助学”活动已连续开展多年，累计为数十名职工子女发放助学资金，帮助他们顺利踏入大学校门；针对因病致困、家庭突发变故的职工，建立动态帮扶档案，第一时间送去慰问物资和帮扶资金，真正做到“职工有困难，工会在身边”。

从热气腾腾的甏肉干饭到寒冬里的暖心饺子，从2元特价菜到10万元帮扶物资，王楼煤矿工会以“德·惠”工会品牌为纽带，将“以人为本”的理念编织成一张覆盖职工工作生活的“幸福网”。正如该矿工会负责人张卫所说：“职工的笑脸，是工会工作最美的勋章。未来将继续深耕‘德·惠’品牌落地，让每一位职工都能在矿山找到归属感、幸福感，为企业高质量发展聚力前行。”