单县能源认真贯彻落实山东能源“七项重点任务”和“八大工程”部署要求，务实担当、真抓实干，全面紧盯现场管理、深部安全开采工程试验、民生温度，坚决打赢七项“度危求进主动仗”，确保全年各项目标任务顺利完成。

紧盯现场管理，筑牢安全生产“防护墙”

“严格监督四采区轨道上盘及上车场、八采区轨道及车场、西胶大巷、西翼回风大巷等地点支护顶板管理。”安全副总工程师荣维俊说。

一直以来，该公司始终将现场安全管理和职工安全行为规范作为“重头戏”，推行“全员、全过程、全方位”的立体监管模式，让安全规范作业成为每名职工的“自觉行动”。 

（安全隐患随手拍图片展）

为增强安全保障能力，该公司注重发挥群监员和青岗员的“安全监督员”作用，以“随手拍”的方式，记录“身边的安全隐患”让安全管理从“少数人负责”转变为“全员参与”，唤起大家对安全隐患的警觉，激发主动排查隐患的热情，有力推动职工从“要我安全”到“我要安全”的转变，形成“人人都是安全员”的共治氛围。

抓实实验进程，激活持续发展“动力源”

单县能源把“深部安全开采工程试验”作为矿井可持续发展的关键，通过细化完善工作专班管理规定，明确工作职责和考核激励标准，每天召开工作推进协调会，协调解决项目推进过程存在问题，确保11项工程项目按照节点有序推进，成功迎接国家矿山安全监察局督导验收。

（工作资料档案化管理）

“我们规范大数据分析平台数据采集标准，通过采用区域监测与局部监测相结合的布局方式，严格执行钻屑法监测与矿压观测数据采集标准，每日对应力监测设备进行巡检保养，每月对微震监测设备进行巡查校准，融合顶板离层、巷道收敛、支护载荷、应力监测等数据，建立矿压观测一张图，能够直观了解数据变化。”总工程师赵艳鹏说道。

提升民生温度，奏响合力共创“奋进曲”

“ 常态化入户检测空调效果，强化运行维护，持续推行食堂‘每月一新’活动，新上凉面条、烧烤等新菜品，不断提升职工满意度。”综合服务中心党支部书记胡洪涛说道。

（职工子女“托管班”开班）

为深入践行单县能源党委“职工利益无小事”服务宗旨，切实解决职工子女暑期“看护难”问题，举办第一届职工子女“托管班”聚焦职工子女暑期照护这一“关键小事”，将职工“需求清单”转化为“幸福账单”，展现企业对职工家庭的深切关怀，更丰富了鲁西矿业“德治”企业文化内涵。

在副井口等候厅，该公司工会工作人员正给下井职工分发西瓜，他们深知，安全稳定离不开职工的付出，从生活保障到精神激励，全方位做好职工关怀，让大家带着好心情、好状态投入工作。

进入夏季以来， 该公司及时调整作业时间，将地面作业时间调整到早晚凉爽时段，全力保障职工身心健康。“公司把我们的冷暖放在心上，我们更得把安全放在心上。”机修厂闫军喝着绿豆汤，话语里满是干劲。 

“8月份，是矿井生产接续调整攻坚的关键时期，全公司上下要进一步提振精神、鼓足干劲，增强工作责任感、紧迫感和压力感，推动各项工作快速着手、细致安排、高效落实，确保各项目标任务顺利完成。”单县能源党委书记、董事长、总经理孔凡军在8月份安全办公（扩大）会议上表示。