（开展“组织生活”情景式演练）

“情景模拟来得太及时了！不仅流程清晰明了，会议过程还生动形象，进一步帮助我们掌握组织生活会的召开流程，效果真是太好了！”近日，在鲁西煤矿洗配煤中心党支部，来自9个基层党支部的20余名党支部组织委员、党务工作者纷纷为“组织生活+”情景式演练点赞。

本次活动既是一场生动形象的“情景演练”，更是一场干货满满的“学习会”，通过党务工作变“剧本”，党员变“演员”，真正让党务培训“活”起来，让广大党务工作者在“情景演练”中看得明白、学得深入、做得规范，不断提升工作能力，推动支部党建工作标准化、规范化再上新台阶。

据悉，今年以来，鲁西煤矿党委着眼破解部分党务工作者实操不熟练、党务知识不扎实等基层党建工作难题，创新推行“组织生活+”，采用“情景模拟”的方式把党建工作“搬”到党务培训课堂上，变“纸上谈兵”为“实战演练+现场交流”，为党员干部“送干货”“理重点”，让党务培训“活起来”。

（开展“组织生活”情景式演练）

在“情景模拟”选题上，该矿党委结合日常考核、列席会议等方式，突出靶向施策、分级分类，聚焦当前工作中重点、难点问题，精选模拟党员发展、“三会一课”、换届选举等内容主题，精心编写情景模拟场景脚本，推动党务培训从“说教式”转向“体验式”，切实提高党务培训的针对性和有效性。

通过情景设置、党员参与、流程推演等方式，该矿党委将书本文字转换成场景演绎，生动、灵活地展现富有严谨性、程序性的党务工作，有效提升党务培训的吸引力，促使广大党务工作者从“被动学习”转入“主动思考”，实现寓教于演、入脑入心，有效解决基层党务工作者业务培训不想听、日常工作不会干的问题。

“情景演练”结束后，演练党员与观摩党务工作者充分互动交流，根据现场模拟情况逐一讲亮点、找问题、提建议，不断提升党务工作专业知识水平和实操应用能力。同时，将“情景演练”过程录制为教学视频，共享到各个基层党支部，让“情景演练”向广大党员延伸，不断巩固培训效果。