今年以来，彭庄煤矿坚持以“办实事解民忧”为着力点，聚焦基础设施建设、后勤服务提升、民生福祉关怀，治痛点、攻难点、疏堵点，不断在民生关怀上凝智聚力，将一项项“民生愿景”变成“幸福实景”，交出了高品质、有温度的民生答卷。

聚焦基础设施建设  治痛点 顺民意

（高标准探亲房）

针对外地职工家属探亲不便、孩子放假无人照顾等情况，该矿想职工之所想、解职工之所难，重点打造职工探亲房和子女托管班，有效解决了外地职工无法团圆和子女放假无人照看的难题，让他们在矿区度过团圆、快乐的幸福时光，真正把好事、实事办到职工心坎上。

“孩子一直在外地上学，平时聚少离多，这次放暑假呆在家也没事，正好让他来矿上看看。”该矿安监科安监员徐承义微笑着给大家介绍，“探亲房的条件很好，空调、电视各种家电都很齐全，还有果盘和餐票，矿上真是想得太周到啦！”

说在嘴上，甜在心里。很多职工都加入了预订探亲房的行列，暑假期间，探亲房出现了爆满甚至一房难求的现象。据统计，2024年以来，共有112名职工提交申请，入住人数达230余人。

聚焦后勤服务提升  攻难点 赢民心

（心愿菜单）

在建设高标准探亲房的同时，该矿还将食堂改造作为民生改善的重点，实行“明厨亮灶”工程，全面提升餐厅厨房整洁度，彻底杜绝“脏、乱、差”现象，让食品安全“看得见、摸得着”，新配置全自动洗碗机、自动扫地机、多功能清扫车等设备，提升工作效率的同时，大幅改善食堂环境清洁度。

同时，为满足不同职工的就餐口味，在时令鲜蔬、美味熟食、经典热菜、滋补炖菜的基础上，创新实施“心愿菜单”每周定期统计、推送职工喜欢的菜品，吃什么让职工说了算，让职工吃得丰富、吃得健康、吃得开心。

此外，小餐厅还配备“码上点餐”服务，网上扫码即可提前点餐，随到随取，让职工尽享精美小炒、特色炖锅的美食诱惑和网络便利。

聚焦民生福祉关怀  疏堵点 得民赞

（子女军训夏令营）

为进一步关爱职工及家属，丰富职工子女暑假生活，该矿举办第二届职工子女军训夏令营，解决暑假期间职工无法陪伴子女的难题，通过丰富多彩的活动，锻炼孩子们的纪律意识、团结意识和感恩意识，让孩子们度过一个充实而有意义的假期。

伴随着“一二三”的齐步走，跨立与立正，敬礼与礼毕，一个个动作，教官先讲解，再进行一次次的练习，直到各项动作做得整齐划一。虽然汗流不止，但湿透的短袖，落在地上的汗滴，却彰显了每一个不屈服的心。

此外，他们还邀请了郓城县唐塔医院主任医师到矿讲解海姆立克急救法、心肺复苏急救等知识，现场进行模拟演练，并示范标准动作，指出易错环节，提升孩子们的急救和应急处置能力，增强培训的实用性和参与感。

（体验印刷术）

本次夏令营活动不仅包含军训、爱国教育、消防培训、心理讲座等内容，还包括博物馆、水浒好汉城等研学项目。孩子们参观了来自远古时期的石器、商周时期的列鼎、两汉的陶器、隋唐的建筑、宋元的瓷器、明清的书画等文物，学习抱拳礼、活字印刷术，近距离感受中国传统文化的魅力和厚重。 

蘸墨、滚刷、敷纸、按压、剥离……孩子们看着一张张白纸经过印压显现出字来，对印刷术产生了浓厚的兴趣，一个个欢呼雀跃，跃跃欲试。最后，只能通过传统的剪刀、石头、布游戏，来决定下一个印染的人选。

以史为鉴，以文育人。研学之旅，不仅是知识的探索，更是心灵的洗礼，血脉的觉醒！

该矿始终坚持以鲁西矿业“德治”企业文化为引领，以“职工为本”为发展理念，围绕家企和谐共建，提升职工父母、妻子、子女参与企业发展的融合度，大力实施包含“母亲节、矿嫂节、子女夏令营”3大主题文化活动和其他N项文体活动在内的“3+N”特色文体活动品牌，增强职工及家属的幸福感、获得感，着力打造职工与企业“互惠共赢”的命运共同体。