傅振斌，人如其名，看上去文质彬彬，但却是一个带领单县能源掘进二区56名工友，勇踏援建远征路，在贵州大山立标创标的快掘干将。一年来，他主动叫响“高原缺氧，但不缺精气神”的口号，服从援建单位管理，本着打造“鲁西品牌”的初心，结合矿井实际，聚力打造高标、优质、快速、高效掘进队伍，引领绿塘煤矿安全生产标准化建设，成为该矿首支“日进10米”掘进单位，得到贵州矿业和绿塘煤矿高度评价，荣获2023年度“感动山能”提名奖，个人先后荣获鲁西矿业先进个人、优秀共产党员等荣誉称号。

（荣获2023年度“感动山能”提名奖）

善作善成的“领路者”

2023年春节过后，单县能源掘进二区接到上级命令，整建制队伍援建贵州矿业绿塘煤矿。面对绿塘煤矿的高海拔、高瓦斯的生产环境，傅振斌采取“实地观摩学习+现场互动交流+会后总结推动”模式，带领援建人员以最短时间内融入绿塘煤矿。他们坚持“彻底清理、区长标准、刚性执行、总结创新”16字方针，以全过程写实为抓手，依据巷道不同的瓦斯等级设定任务目标，围绕构建高标准安全生产标准化系统工程，大力实施“量化+亮化”工作方法，聚力打造“精品工程”，所施工的26中06回风巷等地点多次承办绿塘煤矿掘进现场会，成为绿塘煤矿安全生产标准化建设的“新标杆”。

（26中06回风巷）

敢闯敢干的“急先锋”

绿塘煤矿是贵州矿业的主力矿井，生产接续是否正常直接影响贵州矿业整体规划布局。为积极打造接续宽松稳定局面，贵州矿业要求绿塘煤矿6月30号前形成26中06采煤工作面，而26中06切眼的刷扩施工是其中重中之重。26中06切眼断面大、距离远，特别是运输巷尚未形成完备运输系统，支护材料运输困难。

困难面前显担当，傅振斌主动请缨，积极组织、主动担当，召开班子会，迅速拿出切眼刷扩方案，出台激励政策，采用综掘机倒退刷扩，5人分组集中支护，其余人员全部汇聚在运输战线上，利用一切可利用条件运送支护材料，保证施工需求。在现场，他身先士卒，带领区队班子成员齐上阵，把现场当成战场，每个班平均完成刷扩6米的生产任务，仅用10天时间完成了巷道刷扩任务，比预定工期提前了7天，保证了26中06采煤工作面的正常回采、高效生产。

（宿舍走访）

友爱工友的“贴心人”

作为掘进二区党支部书记、区长，他认真落实“一岗双责”要求，坚持抓安全不忘抓稳定，抓管理不忘抓教育，抓考核不忘抓关爱，广泛凝聚起“一家人、一盘棋、一条心、一起拼、一定赢”的共识共为。由于援建地处贵州高原大山深处，交通、生活十分不便，他坚持每天认真排查职工思想动态，并通过宿舍走访、个别座谈，讲清形势、安抚职工，及时帮助解决职工遇到的难事、愁事、烦心事。特别是针对水土不服出现感冒发烧、腹泻等情况，他主动购买治疗药品，发放到每个宿舍，让员工足不出户就得到及时治疗。此外，他还带头为患病职工捐款，保证了职工队伍的团结和谐，保持了良好的状态和昂扬的斗志，出勤率达到100%。所在区队党支部在绿塘煤矿成立了26中06回风巷掘进党员责任区、综掘机党员示范岗，让党建引领全力助力区队安全生产，26中06回风巷掘进党员责任区荣获绿塘煤矿“十佳党员责任区”称号。