3月3日，鲁西矿业2025年度党风廉政建设和反腐败工作会议在机关新区会议中心召开。会议全面学习贯彻二十届中央纪委四次全会、省纪委十二届四次全会、省属国资国企党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会以及山东能源集团党风廉政建设和反腐败工作会议精神，总结2024年党风廉政建设和反腐败工作，部署2025年工作任务，动员各级组织和党员干部提升境界认识，提高政治站位，坚定不移推动全面从严治党向纵深发展，为开创优质示范高质量发展新局面营造风清气正的良好环境。党委书记、董事长李伟清出席会议并讲话。

李伟清指出，党风廉政建设和反腐败工作是一项长期而艰巨的任务，要深入贯彻落实上级关于党风廉政建设和反腐败工作的决策部署，坚定信心、锐意进取，持续加强党风廉政建设和反腐败工作，为企业高质量发展保驾护航。

李伟清强调，要扛牢政治责任，在推动全面从严治党纵深发展上深耕细作，进一步细化党风廉政建设责任制度清单，坚持党风廉政建设与中心工作同谋划、同部署、同考核，推动党风廉政建设从“软任务”变“硬指标”，由“虚活”变“实功”。要聚焦重点工作，在提高监督治理成效上满弓发力，全方位推动巡视整改工作，深层次拓展内部大监督格局，高质量开展好突出问题专项整治，发现问题线索严查快办。要强化执纪问责，在铲除腐败滋生土壤和条件上持续攻坚，拓宽线索渠道，深挖问题线索，加大查处力度，形成有力震慑，深化联合监督检查，净化政治生态，打好综合检查+专项检查“组合拳”。要坚持正本清源，在推进风腐同查同治上接续奋斗，紧盯“四风”隐形变异新动向，坚持风腐同查同治，建立健全作风建设考核评价机制，推动党员干部自觉改进作风。要共建清廉鲁西，在培育廉洁文化上厚植沃土，巩固党纪学习教育成果，打造“廉润鲁西”廉洁文化品牌，优化重要岗位廉洁体检模式，防控廉洁风险，提升管控水平。要严管厚爱结合，在加强队伍建设上提档升级，健全干部监督考核体系，深入开展“纪检监察工作规范化法治化正规化建设年”行动，针对性开展廉政宣传教育，让党员干部自筑“防火墙”，自设“高压线”。

党委副书记、董事、总经理郑学军主持会议并要求，各级各单位要深刻领会精神实质，准确把握核心要义，真正把党风廉政建设和反腐败工作纳入总体工作布局，切实抓好全面从严治党各项工作任务，确保会议精神落到实处、见到实效。要不断提升廉洁教育实效，持续加强党风廉政建设和反腐败工作监督检查力度，巩固深化执纪办案震慑效应，一体推进不敢腐、不能腐、不想腐防控体系建设。要进一步强化纪律意识和规矩意识，自觉遵守《廉洁自律准则》，坚守崇廉拒腐底线，不断提升思想道德境界，深入践行“三老四严”“四个抓落实”，确保鲁西矿业各项重点工作落实落地，为创建优质示范型矿业公司提供坚强保障。

会上，党委书记、董事长李伟清与基层单位党委书记代表签订《全面从严治党主体责任书》。党委副书记、工会主席李安平传达二十届中央纪委四次全会、省纪委十二届四次全会、省属国资国企党风廉政建设和反腐败工作会议暨警示教育大会以及山东能源集团党风廉政建设和反腐败工作会议精神。党委委员、纪委书记刘文保代表公司纪委作工作报告，并与基层单位纪委书记代表签订《全面从严治党监督责任书》。

会议以视频形式召开。公司领导秦言坡、胡兆锋、王统海、王剑、郑兴博，总经理助理、副总师、各部室负责人，以及驻菏泽、济宁地区权属单位党政纪主要负责人等在主会场参加会议；各单位在分会场参会。